Mitarbeitern Feedback / Kritik geben
Kritik und Feedback geben ist eine schwierige Aufgabe. Viele Leute (auch Vorgesetzte) drücken sich daher gerne davor und schlucken Dinge, die ihnen auf der Seele […]
Anforderungen an einen guten Officemanager
Als Office-Manager benötigt man nicht nur fachliches Wissen und Können, sondern auch geeignete Charaktereigenschaften. Im Allgemeinen sollte ein Office-Manager über folgende Eigenschaften verfügen:
Unternehmensberater: Was zeichnet einen guten Unternehmensberater aus?
Spezialist und Generalist Unternehmen beraten und Mitarbeiter coachen gehört zu den spannendsten Arbeitsfeldern. Es gibt kaum andere Berufe, die mehr herausfordernd sind. Ein Unternehmensberater muss
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Aufgaben eines Projektleiters
Der Projektleiter ist ein Manager auf Zeit. Seine Aufgabe ist die Erfüllung der Projektziele: Ergebnis Termin Kosten und die Bearbeitung der auftretenden Änderungen. Kommunikativ ist
Das Management-Interview
Um Informationen von der Management-Ebene einsammeln zu können, bietet sich die Möglichkeit, Management-Interviews durchzuführen. Dabei hat sich folgendes Vorgehen bewährt: Ankündigung des Management-Interviews Die beteiligten
Moderation als Methodik der Gruppenarbeit
Die Moderationsmethodik ist ein durch Dramaturgie gesteuerter Kommunikationsprozess, an dem betroffene und kompetente Teilnehmer gemeinsam, gleichzeitig und gleichberechtigt zu einer konkreten Entscheidungsvorlage oder einem konkreten
Projektorganisation und Projektsteuerung
Zur Organisation eines Projekts ist es erforderlich, zum Projektstart und auch während der Projektlaufzeit die folgenden Informationen schriftlich festzuhalten und kntinuierlich aktuell zu halten: Aufgaben
Aufgaben einer Personalassistentin / eines Personalassistenten
Eine Personalassistentin oder ein Personalassisten arbeitet in der Regel in der Personalabteilung einer Firma. Damit stellt diese Arbeit besondere Anforderungen an Zuverlässigkeit und Vertraulichkeit und
Aufgaben einer Personalassistentin / eines Personalassistenten Weiter lesen »